5. Kriteria Lulus Seleksi Penerimaan Karyawan

PESAN SPONSOR :
...semua kegiatan LION SERVICE COMMUNITIES didanai oleh bonus yang kami peroleh dari Perusahaan TIANSHI. Demikian pula dengan BANTUAN DANA KULIAH dan WIRAUSAHA, semuanya didukung oleh Marketing Plan Tianshi.
Kini Tianshi memberlakukan Marketing Plan B, dimana karier menuju Passive Income bisa terwujud hanya dengan SATU KAKI saja dan bonus akan tetapi jalan meskipun downline kita mempunyai peringkat yang lebih tinggi daripada peringkat kita.
Untuk mengetahui lebih jauh mengenai Tianshi, silahkan kunjungi :
1. http://www.raihsukses.com/
2. http://www.gerbangsukses.com/?id=sarjito
3. http://www.tianshi.co.id/?id=haryanto
------------------------------------------------------------------------------
Secara Objective :
Ada dua hal yang akan menentukan apakah seorang pencari kerja bisa diterima di BUMN, PMDN dan PMA. Kedua hal tersebut adalah SOFT SKILL dan HARD SKILL. Soft Skill berkenaan dengan hal-hal di luar permasalahan teknis dan Hard Skill berkaitan dengan hal-hal mengenai permasalahan teknis. Hard Skill diperoleh mahasiswa selama mereka mengikuti studi di Perguruan Tinggi, biasanya kemampuan ini terukur dari nilai INDEX PRESTASI mahasiswa. Contoh Hard Skill yang lain adalah segala ketrampilan yang dimiliki misalnya ketrampilan penguasaan Bahasa Asing, ketrampilan penguasaan mengenai IT dan lain-lain. Tetapi perlu diketahui bahwa ada posisi pekerjaan yang hanya memerlukan HARD SKILL saja, yaitu segala posisi yang tidak membutuhkan kemampuan komunikasi dengan pihak lain (manusia) di sekitarnya, misalnya karyawan yang hanya bekerja dengan mesin atau computer, misalnya : operator mesin, programmer, designer dan sejenisnya.
Kenyataan menunjukkan bahwa seseorang yang memiliki Hard Skill yang tinggi belum tentu bisa diterima bekerja di BUMN, PMDN dan PMA bila Soft Skill nya rendah. Kenapa ? Karyawan yang mempunyai Soft Skill yang rendah mempunyai kemungkinan yang lebih tinggi untuk melakukan hal-hal yang kelak akan menimbulkan permasalahan bagi perusahaan. Oleh karena itu perusahaan akan melakukan tindakan preventif dengan cara tidak menerima calon karyawan yang Soft Skill nya rendah. Perusahaan akan lebih senang menerima karyawan yang Hard Skill nya tidak terlalu bagus tetapi Soft Skill nya tinggi.
Tingginya Hard Skill dan Soft Skill calon karyawan bisa dilihat dari hasil test seleksi penerimaan karyawan yang diselenggarakan oleh BUMN, PMDN dan PMA masing-masing. Biasanya untuk pelaksanaan test tersebut, perusahaan-perusahaan besar membutuhkan jasa para professional yang bergerak di bidang Human Resource dan Recruitment.
Lion Service Communities akan memberikan bimbingan dan pelatihan sehingga Soft Skill para siswanya bisa optimal sehingga bisa menjawab semua soal yang disajikan dalam test seleksi tersebut dengan baik. Tetapi perlu diketahui bahwa sebelum memperoleh bimbingan bagaimana cara menyelesaikan soal-soal yang sering diajukan dalam test masuk tersebut, para mahasiswa harus mengikuti serangkaian bimbingan Soft Skill terlebih dahulu. Bimbingan bagaimana cara mengerjakan soal-soal test masuk di BUMN, PMDN dan PMA itu hanya diberikan bila mereka telah memiliki Soft Skill yang bagus. Jadi jangan pernah berharap, Anda hanya membayar biaya sebesar Rp. 100.000,- lalu langsung akan mendapatkan bocoran soal test masuk BUMN, PMDN dan PMA. ANDA SALAH BESAR !
Faktor lain yang juga ikut menentukan apakah seseorang bisa diterima di BUMN, PMDN atau PMA juga sangat tergantung dari kecepatan penguasaan informasi lowongan kerja itu sendiri. Seseorang yang memiliki hard skill dan soft skill yang tinggi tentu saja tidak akan diterima di BUMN, PMDN dan PMA bila mereka tidak pernah mengikuti test seleksi penerimaan karyawan di instansi atau perusahaan itu karena mereka terlambat atau bahkan tidak tahu sama sekali mengenai informasi lowongan pekerjaan dari BUMN, PMDN dan PMA tersebut.
Anggota komunitas LSC akan sangat dimanjakan karena LSC akan mensuplai semua kebutuhan informasi lowongan kerja dari seluruh BUMN, PMDN dan PMA di Indonesia.

Secara Subjective :
Peluang untuk bisa lolos test masuk BUMN, PMDN dan PMA ditentukan oleh :
1. Asal almamater
2. Koneksi
Tetapi tentu saja kita berharap dengan semakin transparan-nya segala sesuatunya belakangan ini maka sangat diharapkan pada proses recruitment akan lebih mengedepankan ..... the right man on the right place ...

Lion Service Communities
(Komunitas Mahasiswa Peminat BUMN, PMDN & PMA)
Jl. Hayam Wuruk Timur IV, C-24-25, Semarang 59567
HP. 0811-271-8622
Email : LionServiceCom@gmail.com
YM. bungaemas01